Google organizza la "Summer Academy 2022" digitale

La "Summer Academy" digitale entrerà nel suo terzo ciclo nell'estate del 2022: tra il 25 luglio e il 19 agosto, Google, insieme a numerosi partner educativi, offrirà ancora una volta a persone e PMI interessate l'opportunità di approfondire gratuitamente la propria formazione e di prepararsi così al futuro digitale.

Sfruttate la pausa estiva per una formazione gratuita sulla digitalizzazione: Questo è ciò che offre la Summer Academy di Google e dei suoi partner. (Immagine: zVg / Google)

La terza Summer Academy offre una formazione pratica in un'ampia gamma di aree digitali. Google sta conducendo questa offerta insieme a partner educativi come l'AWA-RAV, la FHNW e ora anche l'Istituto per giovani imprenditori IFJ, General Assembly e Glacier Carbon Reduction GmbH, oltre a numerosi esperti. Durante le quattro settimane è possibile frequentare diversi corsi di formazione online gratuiti. Quest'estate, ad esempio, gli interessati potranno partecipare al progetto "Google Atelier Digital - cogliere insieme le opportunità"Il programma offre un programma di apprendimento aggiornato e di alta qualità che promuove competenze specifiche nel settore digitale.

Corsi di formazione e workshop dal vivo

Con corsi di formazione in un'ampia gamma di settori digitali, la "Summer Academy" consente a persone di ogni estrazione sociale e di diversa provenienza di ampliare le proprie competenze e di fare un passo avanti decisivo nel proprio sviluppo professionale. Questi corsi di formazione dal vivo includono, ad esempio, workshop nelle aree di Analisi web, Marketing sui motori di ricerca con Google Ads, Automazione delle vendite o Fondamenti di SEO per le PMIma anche webinar dell'area delle soft skills come "La voce, la parola e il linguaggio del corpo", Come gestire i colloqui di assunzione e la pipeline di talenti o #IamRemarkable. Quest'anno, per la prima volta, ci sarà anche una sessione sulla strategia di sostenibilità aziendale / trasformazione climatica a cura degli esperti di Glacier (Ogni lavoro è un lavoro sul clima) e dall'IFJ per le persone che stanno pensando di diventare lavoratori autonomi: Dall'idea alla propria azienda - Il percorso verso la (parziale) indipendenza. Questi sono solo alcuni dei punti salienti.

Accademia estiva come parte dell'apprendimento permanente

Con la "Summer Academy 2022", Google, insieme a partner qualificati, vuole sostenere un numero ancora maggiore di aziende, comunità e privati nell'apprendimento di competenze che li aiutino a sfruttare meglio le opportunità della digitalizzazione. Lo conferma anche Patrick Warnking, Country Director di Google Svizzera: "Come si può garantire a lungo termine il successo della Svizzera come sede dell'innovazione? Questa domanda è molto importante per molte industrie e start-up che scelgono la Svizzera come sede di ricerca e sviluppo e le preoccupa per garantire la loro crescita futura. La formazione continua e l'apprendimento permanente (#LLL) sono indicati da molti opinionisti come fattori critici di successo per il raggiungimento di questo obiettivo; il futuro del lavoro e la prosperità di tutti noi dipenderanno in larga misura dalle competenze digitali della forza lavoro. Sulla base di questa motivazione, quest'estate lanceremo anche un'offensiva di formazione a metà estate insieme ai partner e all'offerta con la Accademia estiva ancora più argomenti per l'aggiornamento digitale personale. Oltre alle competenze digitali, la Summer Academy 2022 offrirà quindi ancora più soft skills da parte di partner di lunga data e di nuovi esperti, il tutto gratuitamente".

Ulteriori informazioni sui corsi della "Summer Academy" sono disponibili nella panoramica del programma: events.withgoogle.com/google-summer-academy-2022/programma-overview

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