Jaisli-Xamax: gestione ampliata e nuova organizzazione

"Dove l'elettricità scorre e viene utilizzata, siamo il fornitore di successo di installazioni e sistemi elettrici per la bassa tensione, la bassissima tensione e la trasmissione di segnali" è la visione di Jaisli-Xamax AG. Per dare ancora più importanza all'attività quotidiana, la posizione delle aree operative degli impianti elettrici, della tecnologia dei sistemi per edifici e della costruzione di quadri elettrici PLUS sarà enfatizzata dalla presenza di un membro della direzione per ogni area. Allo stesso tempo, sono state rafforzate le funzioni delle risorse Acquisti, Gestione delle risorse umane e Servizi centrali. L'obiettivo dell'amministratore delegato Rolf Weber è che nel corso del 2023 un direttore di divisione sia presente come membro del Comitato esecutivo in ciascuna delle seguenti divisioni.

Il nuovo Consiglio Direttivo

Di conseguenza, a partire dal 1° gennaio 2023, il Consiglio di amministrazione di Jaisli Xamax sarà composto da Rolf Weber (Amministratore delegato), Markus Schmid (Direttore della divisione Finanze), Danijel Martinovic (Direttore della divisione Impianti elettrici), Kosta Vellidis (Direttore dello sviluppo commerciale), Marco Acikgoez (Direttore della divisione Acquisti strategici/Acquisizione), Giovanni Marzocchi (Direttore della divisione Servizi centrali) e Sandra Schiesser (Direttore della divisione Gestione delle risorse umane). Il nuovo membro del Comitato Esecutivo Marco Acikgoez, Responsabile Acquisti Strategici/Acquisizione, commenta l'integrazione del suo dipartimento nella nuova organizzazione aziendale: "Gli Acquisti Strategici contribuiscono in modo significativo ai risultati dell'azienda, per questo fanno parte della politica aziendale di Jaisli-Xamax AG. La gestione centralizzata degli acquisti, che di conseguenza funge da punto di snodo, persegue una politica di acquisto comune, uniforme e sostenibile sia internamente che esternamente."

Verso il futuro con una nuova organizzazione

Nel corso dell'adeguamento dell'organizzazione, sono stati fissati obiettivi strategici per il core business, il settore di attività e l'employer branding, con i quali l'azienda intende espandere ulteriormente il proprio successo nel settore delle installazioni elettriche in tutta la Svizzera tedesca. In questo processo, anche le aree di business della tecnologia dei sistemi per edifici, compresa la gestione dell'energia, e della costruzione di quadri elettrici PLUS saranno ulteriormente rafforzate. Il consolidamento come datore di lavoro sicuro e attraente con condizioni di lavoro ottimali, opportunità di sviluppo e pianificazione della carriera continua a essere molto importante per Jaisli-Xamax AG. Sandra Schiesser, responsabile della gestione delle risorse umane e nuovo membro del Comitato esecutivo, considera la riorganizzazione e l'ampliamento di GL un passo importante per l'azienda: "I nostri dipendenti sono la nostra risorsa più preziosa. Per perseguire la strategia e la visione di Jaisli-Xamax AG e continuare ad avere successo, ci assicuriamo che la linea e i dipendenti siano supportati, che ricevano la formazione necessaria e la motivazione per lavorare nel modo più efficiente ed efficace possibile." Anche Giovanni Marzocchi, altro nuovo membro del Comitato esecutivo, è soddisfatto dell'integrazione della sua divisione operativa, Servizi centrali, e ha dichiarato: "Attraverso processi semplici, snelli e digitalizzati, aiutiamo i nostri dipendenti a svolgere il loro lavoro quotidiano con efficienza e piacere. Ciò che era buono ieri deve essere ripensato oggi. L'innovazione e l'organizzazione costanti ci distinguono dai nostri concorrenti di mercato".

Jaisli-Xamax AG serve i suoi clienti con soluzioni innovative nell'intero settore elettrico da quasi 55 anni. L'azienda opera a Dietikon (sede centrale), Basilea, Berna e Zugo. L'azienda elettrica si impegna a favore della nuova generazione del settore e forma circa 100 apprendisti spento.

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