Leader e "Influencer" di domani selezionati

Il 17 settembre, due eccellenti progetti di ricerca di mercato e di concezione manageriale sono stati premiati con il WTT Young Leader Award dell'Università di Scienze Applicate di San Gallo.

Ecco come appaiono gli influencer di domani: Bernhard Oberholzer, Manuel Baumann, Mauritius Berchtel, Thomas Schöb, Stefan Roderer e Tenzintseten Deckeykhangsar (da sinistra a destra) vincono il WTT Young Leader Award in Market Research. (Foto: FHS St.Gallen)

Se volete avere successo come influencer nei social media, "dovete essere in grado di identificare rapidamente le tendenze e di implementarle alla velocità della luce", è stato il consiglio dato dalla relatrice Julia Graf all'illustre pubblico della Tonhalle di San Gallo. Julia Graf dovrebbe saperlo: Dopo tutto, è l'influencer di maggior successo in Svizzera. I suoi video su YouTube con consigli di bellezza e stile di vita sono stati cliccati 184 milioni di volte.

Riconoscere rapidamente la posta in gioco e applicare gli strumenti giusti nella pratica a partire dal bagaglio di teoria appreso: È quanto hanno dovuto fare i 52 team che si sono qualificati per il WTT Young Leader Award 2018 con progetti pratici di ricerca di mercato e concezione manageriale. Di norma, in un semestre lavorano almeno 800 ore. Sei squadre di studenti hanno ricevuto la nomination per il premio e due sono state incoronate.

Raccomandazioni concrete per l'azione

La vittoria nella categoria ricerche di mercato è andata al team che ha condotto un'indagine in più fasi per il cliente Rhomberg Schmuck di Marbach, per scoprire come i clienti di uno dei maggiori produttori svizzeri di gioielli acquistano oggi. Il risultato è molto diverso. Mentre il catalogo Rhomberg è ancora importante per i clienti più anziani, i clienti più giovani si informano attraverso i canali dei social media. Ma una cosa è uguale per tutte le fasce d'età, come ha scoperto lo studente della FHS Bernhard Oberholzer: "Provare i gioielli e ricevere consigli individuali è la cosa più importante per tutti". La raccomandazione di combinare i vantaggi della presenza online con i punti di forza della rete di filiali con il "click and collect" è quindi già in fase di attuazione.

Il secondo posto è andato a un team che ha chiarito il potenziale di mercato di un nuovo farmaco per Bioforce, un produttore di farmaci a base di erbe con sede a Roggwil. Il terzo posto è andato a un progetto di ricerca di mercato per Thyssenkrupp Materials Switzerland, che vuole fornire metalli alle aziende di tecnologia medica.

Scambio internazionale

Molti dei progetti pratici in lizza per il WTT Young Leader Award sono cooperazioni internazionali; i team di progetto sono composti da studenti di diversi Paesi. Questo è anche il caso del progetto vincitore nella categoria concetto di gestione. Insieme ai colleghi dell'Università di Shanghai, gli studenti della FHS hanno studiato il flusso di farmaci negli ospedali cinesi per conto di Swisslog Shanghai, un'azienda specializzata nell'automazione della fornitura di medicinali. Lo studente della FHS Ferdinand Gross, in qualità di responsabile del progetto, ha parlato degli "innumerevoli ostacoli" che è stato necessario superare in questo progetto interculturale. Il team ha investito ben 2000 ore di lavoro nel proprio progetto, il cui filetto è stato probabilmente il difficile studio sul campo in un ospedale di Shanghai. "Il problema era che gli intervistati non volevano dare alcuna informazione", ha detto il responsabile del progetto Andreas Löhrer, quindi gli studenti hanno dovuto lavorare per ottenere le informazioni desiderate con domande indirette.

Nel progetto secondo classificato, è stato sviluppato uno strumento di misurazione con cui l'azienda di integrazione Brüggli di Romanshorn può documentare il suo impatto. Il terzo posto è andato al team che ha sviluppato un sistema di bonus per i manager della M&M Militzer & Münch International Holding di San Gallo che integra diversi incentivi in diverse culture.

Incontro tra leader attuali e futuri

Il responsabile dell'ufficio per il trasferimento delle conoscenze della SUP e padrone di casa dell'evento, il Prof. Peter Müller, ha dato il benvenuto a circa 650 partecipanti, tra cui molti invitati del mondo economico, scientifico e politico. Dopo la cerimonia, hanno avuto un intenso scambio di opinioni durante l'aperitivo. La particolarità di uno dei più importanti eventi di networking della Svizzera orientale: L'attenzione non è rivolta ai leader di oggi, ma agli studenti della SUP che si preparano a diventare i leader di domani.

Le informazioni sui vincitori e sui loro progetti sono disponibili al seguente indirizzo qui.

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