Sfatato! I 5 più grandi miti dei freelance
I miti dei freelance? Quali voci su di loro non circolano ovunque? Che guadagnano una fortuna, hanno un tempo libero infinito o vivono di bocca in bocca? Anche se la professione di freelance sta diventando sempre più popolare, ci sono ancora molte zone d'ombra che circondano questo tipo di lavoro. Thomas Maas, CEO di freelancermap, sfata i cinque miti più grandi, con tanto di consigli.
I miti dei freelance al microscopio ...
Mito #1 - I freelance hanno meno stress e più tempo libero
Controllo della realtà:
A rigore, è il contrario. I lavoratori autonomi di solito accettano più lavoro di quello che possono effettivamente svolgere. Questo spesso accade perché la complessità o la quantità di tempo che vi è dietro viene spesso sottovalutata da appaltatori e clienti. In fondo, rispetto a una settimana di 40 ore, il freelance medio lavora oltre 7 ore in più a settimana. Anche se il tempo libero e la flessibilità sono chiari vantaggi del freelance, si tratta pur sempre di una piccola impresa indipendente in cui, oltre al lavoro principale e alle scadenze, si devono assumere anche i ruoli di contabile, project manager e amministratore delegato. I freelance hanno molte responsabilità, di cui l'acquisizione di clienti/progetti e la redazione di fatture sono solo una parte.
Consiglio dell'esperto: attenzione all'equilibrio tra lavoro e vita privata
Molti aspiranti freelance temono che il loro nuovo lavoro li assorbirà completamente, senza lasciare tempo per la famiglia, gli amici e gli hobby. La malattia potrebbe anche ridurre l'attrattiva per i futuri clienti, che si aspettano una forza lavoro flessibile ma anche affidabile. La malattia può essere prevenuta, ad esempio, attraverso un sano equilibrio tra lavoro e vita privata. Anche attività come la contabilità possono essere esternalizzate. In questo caso, il lavoro può essere facilitato da strumenti come il software di contabilità Billomat. Questo lascia più tempo per il core business, perché: Il tempo è denaro. Nonostante ciò, è necessario tenere conto di un numero sufficiente di giorni di riposo, perché il sovraccarico di lavoro può insorgere rapidamente.
Mito #2 - I freelance non riescono a trovare lavoro nel mondo "normale"!
Controllo della realtà:
La maggior parte delle persone che decidono di mettersi in proprio hanno di solito maturato molti anni di esperienza in una posizione permanente. Oppure: vogliono essere il capo di se stessi o non sentirsi limitati da orari di lavoro fissi. Anche l'avanzamento di carriera o la ricerca di nuove sfide giocano un ruolo importante nella decisione. Il freelance è un modello di business legittimo. Mentre "freelance" ha una connotazione piuttosto ambivalente, "gestire una piccola impresa" suona molto più positivo. In confronto, è facile capire che essere un libero professionista equivale a gestire una piccola impresa, in quanto si ricoprono tutti i ruoli, dallo stagista all'amministratore delegato. Di conseguenza, il freelance è sicuramente un lavoro "normale" che dimostra quanto siano qualificati i professionisti. Una posizione permanente non dovrebbe quindi essere un problema.
Consiglio dell'esperto: fare rete e aprirsi al lavoro a tempo indeterminato
Ma la ricerca di maggiori responsabilità non è l'unica ragione che spinge a lavorare in proprio. La decisione non è sempre volontaria: anche le circostanze familiari, di salute o di lavoro possono costituire un motivo. Il lavoro autonomo ha senso anche a causa della disoccupazione passata. Lo strumento più importante per trovare lavoro è il networking. Chi si trova inizialmente a svolgere un lavoro autonomo involontario dovrebbe concentrarsi sugli aspetti positivi del proprio lavoro e non rinunciare subito se non ha successo all'inizio. Se in seguito si ripresenta il desiderio di passare a una posizione permanente, il periodo trascorso come freelance può essere una buona referenza sul CV.
Mito #3 - I freelance non hanno bisogno di nulla, tranne che di un sito web!
Controllo della realtà:
Coloro che svolgono un'attività da freelance non sono solo esperti nel loro campo, ma anche venditori e marketer - per se stessi - in un'unica persona. Soprattutto quando si tratta di mettere in evidenza le proprie competenze e di affermarsi rispetto ai concorrenti del rispettivo mercato. Se la situazione degli ordini è attualmente piuttosto bassa, ci si concentra sulla propria presenza in Internet o sul proprio profilo su una rete professionale, ottimizzandoli al meglio. Questo richiede tempo.
Suggerimento dell'esperto: l'acquisizione di un progetto costa tempo
Quello che spesso si sottovaluta è che la costante ricerca di nuovi incarichi e progetti è un lavoro a tempo pieno. I freelance devono mostrare il loro lato migliore ancora e ancora, fare nuovo marketing e vendere bene, in modo da posizionarsi sempre come il miglior esperto possibile per il cliente giusto. Il 65,92% dei freelance intervistati considera l'acquisizione di progetti come la sfida più grande del lavoro autonomo. Per questo motivo, è importante cercare sempre nuovi progetti e tenere aggiornate le proprie referenze.
Mito #4 - I freelance guadagnano di più!
Controllo della realtà:
Sebbene non esistano requisiti legali per i guadagni dei freelance, la concorrenza tra i freelance può effettivamente indurli a ridurre la propria tariffa oraria per ottenere il lavoro desiderato e superare la concorrenza. Quando calcolano la loro tariffa oraria o giornaliera, i freelance devono anche considerare le loro spese totali, che comprendono i costi aziendali, le tasse e l'assicurazione. Questo perché più alto è il profitto, più alta è l'aliquota fiscale. Allo stesso modo, esistono norme speciali per i liberi professionisti in materia di assicurazione: le norme speciali coprono quasi tutte le aree assicurative, come la pensione, la salute, l'assistenza infermieristica o l'assicurazione contro gli infortuni. Anche in questo caso non bisogna trascurare i costi privati e il profitto finale desiderato.
Suggerimento dell'esperto: utilizzare l'esperienza e il settore come guida
I freelance possono guadagnare bene con un ampio know-how e un profilo professionale. Tuttavia, le entrate dipendono sempre fortemente dall'attuale situazione degli ordini e fluttuano mensilmente o tra un progetto e l'altro. Le tariffe troppo alte o troppo basse devono essere evitate, perché danno un'impressione dubbia. A titolo indicativo: la tariffa oraria media per i freelance in Germania è di 84,40 euro. D'altra parte, una tariffa oraria troppo elevata può determinare una situazione di ordini più scadente a causa dell'elevato livello di concorrenza. Tuttavia, questa tariffa oraria presumibilmente più alta è sempre giustificata da molti anni di esperienza, da buone referenze o da un lavoro di alta qualità. In questo caso, si può utilizzare come linea guida il salario abituale per il rispettivo settore.
Mito #5 - I freelance sono guerrieri solitari!
Controllo della realtà:
Come freelance, comunicate molto con i clienti per offrire voi stessi e le vostre competenze. Inoltre, a seconda di come è strutturato il progetto, è indispensabile adattarsi e armonizzarsi sempre con nuovi team e colleghi. Questo vale sia per la collaborazione digitale che per il lavoro in azienda. Il Freelancer Compass 2017 mostra anche: il 55,76% dei freelance intervistati si considera un giocatore di squadra e solo il 38,13% un guerriero solitario.
Suggerimento dell'esperto: essere presenti in loco e in digitale
A seconda del settore e del progetto, una parte del lavoro può essere svolta a casa. Tuttavia, l'acquisizione regolare di ordini richiede un contatto permanente con un'ampia gamma di soggetti. È indispensabile una comunicazione efficace con i rispettivi clienti, con il team o, nel caso in cui il freelance sia stato incaricato esternamente, con il cliente. Anche il networking, ad esempio con altri freelance o la collaborazione in uno spazio di coworking, non è trascurabile, in quanto può portare a ulteriori incarichi, conoscenze ed esperienze. Oltre a lavorare nel proprio ufficio, ci sono anche incarichi che richiedono al freelance di lavorare in loco presso l'azienda. Idealmente, il libero professionista crea un equilibrio adeguato tra telelavoro e presenza in azienda.
In qualità di pioniere dell'intermediazione digitale degli ordini, la mappa dei freelancer è specializzata in clienti e freelance altamente qualificati nel settore informatico e ingegneristico. L'azienda è stata fondata nel 2005 come marketplace aperto e da allora è cresciuta fino a diventare uno sportello unico per la ricerca di esperti e progetti a contratto, nominato "Top Career Portal 2018" da FOCUS BUSINESS. La pubblicazione annuale Bussola del libero professionistaè uno studio completo di freelancermap e mostra le tendenze e gli sviluppi attuali del mercato dei freelance.