20'119 storie di successo
L'anno scorso gli uffici AI hanno collocato più di 20.000 persone con problemi di salute nel mercato del lavoro primario. Questo supera il risultato dell'anno precedente. L'intervento precoce paga.
Mentre la reintegrazione dei precedenti beneficiari di pensione è una grande sfida per gli uffici AI, l'integrazione prima della pensione ha molto successo. Lo dimostrano le ultime cifre della Conferenza degli uffici AI (IVSK), raccolte dai 26 uffici AI cantonali. 20.119 persone con problemi di salute hanno potuto mantenere il loro lavoro o trovare un nuovo lavoro grazie al sostegno dei datori di lavoro e degli uffici AI.
L'orientamento al profitto e l'impegno sociale possono essere combinati molto bene - molte aziende lo dimostrano. Tuttavia, c'è ancora molto lavoro di sensibilizzazione. Gli uffici IV garantiscono ai datori di lavoro impegnati il supporto necessario e risorse efficaci. La cifra di 20.119 comprende il mantenimento dei posti di lavoro con il precedente datore di lavoro (10.570), i ricollocamenti nella stessa azienda (1.791) e i posti di lavoro con nuovi datori di lavoro (6.984).
I risultati per la reintegrazione degli ex beneficiari di pensioni sono più contrastanti: Come risultato delle revisioni delle pensioni, l'anno scorso sono stati fatti 774 inserimenti lavorativi di successo. Questa cifra non include gli apprendistati e gli stage.
Senza quota d'invalidità
Con queste storie di successo, le agenzie IV e i datori di lavoro dimostrano che è possibile anche senza una quota di disabilità. Assumere un dipendente a causa della sua disabilità solo per raggiungere una certa quota non crea una buona base per un rapporto di lavoro fruttuoso e duraturo, secondo la posizione dell'IVSK.
Esempi di integrazioni di successo sotto: www.ivsk.ch o sotto www.compasso.ch (portale d'informazione per i datori di lavoro).
