Barometro dell'umore Corona

Ogni settimana dall'inizio del blocco in Svizzera, il servizio di confronto online Comparis e l'istituto di ricerche di mercato Marketagent Switzerland hanno chiesto alla popolazione di giudicare la qualità della gestione della crisi Corona dei seguenti attori: Governo, sanità (ospedali, ambulatori medici, hotline mediche, ecc.), propria famiglia, proprio datore di lavoro, attori finanziari (banche, assicurazioni, Banca Nazionale, ecc.) esercito e popolazione svizzera. Durante il fine settimana di Pasqua, gli intervistati hanno valutato per la prima volta il comportamento della popolazione svizzera come sufficiente. 

Il comportamento della popolazione è accettato per la prima volta anche dai più giovani 

La popolazione svizzera è migliorata da un punteggio di 3,8 a 4,0 in quattro settimane (scala di valutazione da 1 a 6). Per la prima volta, il comportamento della popolazione è accettato anche dai più giovani. Quelli tra i 40 e i 49 anni gli hanno dato un 4,0. Gli under 20 sono stati particolarmente duri un mese fa: il loro rating è passato da 3,3 un mese fa a 3,9 ora. Tra i 30-39enni, il rating è anche salito a 3,9 (da 3,4). 

"È possibile che l'attuale sviluppo positivo delle cifre dell'infezione mostri alla popolazione quanto hanno raggiunto con il loro comportamento e contribuisca a una valutazione più positiva del proprio comportamento", dice Liane Nagengast, ricercatrice di mercato presso Marketagent Svizzera. 

La metà degli intervistati dà al proprio datore di lavoro un voto da buono a molto buono

I datori di lavoro di tutte le generazioni non sono stati in grado di migliorare il loro punteggio di 4,7 dall'ultimo sondaggio. Ma la proporzione di persone che ha dato al proprio datore di lavoro un voto da "buono" a "molto buono" è aumentata più che in qualsiasi altra categoria dall'inizio del blocco - dal 41,1 al 48,9 per cento. Questo è un altro aumento significativo di 7,8 punti percentuali.

Gli svizzeri tedeschi hanno ormai superato i ticinesi in termini di soddisfazione nei confronti del loro datore di lavoro. Qui, il 51,5% degli intervistati ha dato ai propri datori di lavoro un punteggio tra 5 e 6 nel periodo pasquale (7,6 punti percentuali in più rispetto al primo sondaggio). In Ticino, intanto, la percentuale è scesa leggermente dalla settimana scorsa, passando dal 52 al 48,9 per cento.

"Le piccole e medie imprese sono la spina dorsale dell'economia svizzera. La loro dimensione gestibile permette loro di reagire rapidamente alle nuove sfide, adattare i processi di conseguenza e impiegare il personale nel miglior modo possibile. In combinazione con il regime di lavoro a orario ridotto e i prestiti per la crisi concessi rapidamente dalla Confederazione, l'economia svizzera sta andando molto bene nel confronto internazionale", osserva l'esperto finanziario di Comparis Frédéric Papp. La chiave, tuttavia, è un'uscita precoce ma attenta dal blocco. Specialmente nel settore "commercio, trasporto e ospitalità", c'è la minaccia di massicce perdite nella creazione di valore a causa della perdita della domanda finale fino al 25 per cento*. "Perdite di questa portata porteranno a ulteriori licenziamenti", dice Papp.  

La febbre del campo tra gli adolescenti

Dopo settimane senza strutture scolastiche e di apprendistato fisse a casa, il quarto sondaggio rivela una febbre da campeggio tra gli adolescenti. La gestione delle crisi della famiglia è ancora in testa alla classifica insieme a quella del servizio sanitario con un punteggio complessivo di 5,2. Ma tra i giovani tra i 15 e i 19 anni, la percentuale di intervistati che valutano la propria famiglia come "buona" o "molto buona" è crollata la scorsa settimana di ben 12,8 punti percentuali, arrivando solo al 65,5 per cento. Questo è il numero più basso di tutto il periodo del sondaggio. Il gruppo degli adolescenti ha dato alla propria famiglia un punteggio totale di 4,9 nella settimana di Pasqua (dopo il 5,1 della settimana precedente).

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