Une finale passionnante pour l'Umantis HR Student Award 2024
L'Umantis HR Student Award 2024 a connu son apogée le 26 novembre à l'hôtel Einstein de Saint-Gall. Cinq jeunes diplômés ont présenté leur travail de fin d'études devant un jury de haut niveau et un public de professionnels venus en nombre.
Les gagnants
La gagnante de la soirée était Isabelle Kunert de l'université de Coblence avec son travail de master sur le thème "Barrierefreiheit von Karrierewebsites - Status Quo in Theorie und Praxis". La deuxième place est revenue à Leonie Mertens de la DHBW Stuttgart avec son analyse "Künstliche Intelligenz im Recruitingprozess". Friederike Lindauer de l'Université technique de Brandebourg, avec son travail "Learning from Failure Culture - A novel approach for effective workplace training", est montée sur la troisième marche du podium.
Max Bulenda, de la Hochschule Pforzheim, a obtenu la quatrième place avec son travail de bachelor "Burnout or not ? Assessing the affect of digital employee resiliance on work stress" et, last but not least, Kevin Steinbrugger de la Fachhochschule des BFI Wien a obtenu la cinquième place avec son étude "Wirkung von Gamification-Modellen mit digitalen Achievements auf die Motivation von Mitarbeiter:innen".
Keynote captivante et pitchs passionnants
Au milieu de la manifestation, Axel Singler, CEO chez Abacus Umantis, a enthousiasmé le public avec son discours d'ouverture. Il a emmené la centaine de spectateurs et spectatrices dans un voyage à travers l'histoire et l'avenir des RH. Ensuite, les cinq premiers finalistes ont présenté leur thèse au jury sur une grande scène. Un pitch passionnant a eu lieu. Mischa Hollenstein (CSMO) et Philipp Bösch (Head of Sales Consulting) ont en outre animé la soirée de manière très divertissante. "Ce fut un grand honneur d'accompagner ces jeunes talents. Nous sommes très impatients de voir comment ils feront bouger le monde des RH à l'avenir", résume Mischa Hollenstein.
Les membres du jury
Pour l'Umantis HR Student Award 2024, il a été possible de réunir un jury de haut niveau composé de personnalités renommées du monde économique et scientifique. Parmi les membres du jury économique figuraient Elke Berger, responsable du secteur RH à la Raiffeisenbank NÖ-Wien, Erestina Januzi, Head People Operations à l'aéroport de Zurich, Erwin Stickling, éditeur du magazine Personalwirtschaft et Adrian Stuber, responsable RH chez BKW Building Solutions. Du côté des scientifiques, Simone Kauffeld, directrice de la chaire de psychologie du travail, de l'organisation et de la psychologie sociale de l'université technique de Braunschweig, Matthias Mölleney, directeur du centre de gestion des ressources humaines et de leadership HWZ ainsi que Patrick Müller, doyen des études & directeur scientifique de l'école supérieure de technique de Stuttgart, Barbara Aeschlimann, directrice générale de ZGP, et Katrin Winkler, professeur de gestion des ressources humaines, de direction, de développement du personnel et de gestion des connaissances de l'école supérieure de Kempten, étaient impliqués.
Des prix et un soutien attrayants
Les gagnants peuvent se réjouir d'un prix total de 20'000 CHF. Les travaux seront également promus sur les plateformes numériques d'Abacus Umantis afin d'attirer l'attention des employeurs potentiels. Tous les cinq auront la possibilité exclusive de faire partie du Talent Pool d'Abacus Umantis. De plus, l'université de Coblence en profite également : grâce à la victoire d'Isabelle Kunert, l'université recevra en plus 20 000 CHF comme fonds de recherche.
Une soirée pleine de succès et une fin dans la bonne humeur
L'événement n'a d'ailleurs pas seulement offert des moments forts académiques, mais aussi des divertissements brillants. Après les présentations, toutes les personnes présentes ont pu se détendre lors d'un élégant dîner de gala. La soirée s'est finalement terminée par une after-show-party endiablée.
Coopération avec Personalwirtschaft et HR Today
Le succès de cet événement est également dû à la coopération d'Abacus Umantis avec ses partenaires Personalwirtschaft et HR Today. Dans l'ensemble, tous les responsables envoient un signal fort avec l'Umantis HR Student Award pour la promotion des jeunes talents dans le secteur des RH et offrent une plateforme précieuse pour l'échange entre les diplômés et les experts.
Source : www.umantis.com
