Reçois la revue spécialisée en langue allemande "organisator" dans le numéro 4/2014 d'Organisator en téléchargement PDF avec la table des matières ci-dessous :
Personnes
Philipp Riederle, représentant de la "génération Y" : "Le travail va devoir s'organiser fondamentalement différemment".
Demandé
Les frontaliers vont-ils manquer à l'avenir ?
Point fort :
Le marketing interne - négligé par de nombreuses entreprises (M. Grund)
De la conception au détail : le facteur de réussite de l'image de l'entreprise (B. Rüttimann)
Leadership
Comment fonctionne le leadership (R. Leicher)
Marketing du personnel et marque employeur (E. Zryd)
La modernisation, une chance pour le secteur de la construction (R. Koch)
Marketing
L'importance de ne pas se douter de quelque chose (Chr. Portmann)
ICT
Les données d'aujourd'hui pour l'avantage concurrentiel de demain (S. Schmid)
Finance/Droit
E-banking : quelles précautions les clients doivent prendre (R. Heinzelmann)
En forme au travail
Climat intérieur : quand l'air est épais sur le lieu de travail (H. Rothweiler)
L'insonorisation permet d'améliorer l'efficacité du travail
Pour la femme : vêtements d'été au bureau (B. Rüttimann)
RUBRIQUES
Éditorial
Démarreur/scène
La chose
Marché
L'invité
Suggestions de livres
Mentions légales
DOSSIER - Gestion de la santé des PME
A propos de l'âge il faut parler (T. Peverelli, F. Amstad)
Lorsque les employés "devenir "difficile
Qu'est-ce que le stress ? (H. Wyssling)
Si le chef En cas de panne : prendre à temps les mesures décisives (T. Scherer, E. Urech)
