La GSE facilitée pour les PME

De nombreuses PME ont déjà reconnu que l'engagement conséquent en faveur de la santé des collaborateurs était un facteur de réussite. Cependant, les avantages d'une GSE réussie, tels que le renforcement de l'attractivité de l'employeur, l'amélioration des performances de l'équipe et la réduction de l'absentéisme, sont encore peu exploités. La grande complexité ainsi que le temps et le personnel nécessaires à la mise en œuvre ont jusqu'à présent davantage découragé que motivé les PME, car le temps et les ressources en personnel sont généralement limités.

Simple - rapide - efficace

En conséquence, des solutions rapides et pratiques sont nécessaires. Dans la mesure du possible, la devise des PME est "faire soi-même". Dans ce contexte, les principaux acteurs sont les cadres et les responsables RH. C'est en fonction de ces exigences que la fondation Promotion Santé Suisse a développé ses nouvelles offres gratuites pour les PME : le "Leadership-Kit" pour les cadres et la "HR-Toolbox" pour les responsables RH. Tous deux sont le résultat d'une procédure itérative de plusieurs années, composée de dialogues pratiques avec plus de 100 représentantes et représentants de PME. Le "Leadership-Kit" a également fait l'objet d'une phase de test intensive dans six entreprises pilotes des secteurs de l'informatique, du tourisme, de la mobilité, de la construction de cuisines et de l'architecture afin d'obtenir la meilleure efficacité possible.

Facilitateur pour l'équipe et l'entreprise

Le "Leadership-Kit" propose aux cadres des outils développés sur une base scientifique, faciles à intégrer dans le quotidien des cadres et directement utilisables sans connaissances préalables en matière de GSE ni soutien externe. L'objectif principal est d'agir positivement sur le bien-être et la satisfaction des collaborateurs ainsi que sur le climat d'équipe. D'autre part, le "Leadership-Kit" soutient le cadre dans ses points forts et dans l'identification des champs d'action pertinents (voir encadré d'information), y compris les mesures qui y sont liées. Gerson Schärli, chef de projet du développement du "Leadership-Kit" chez Promotion Santé Suisse : "Cette offre facilite la tâche des cadres qui souhaitent responsabiliser leur équipe et créer un environnement de travail attrayant et favorable à la santé".

Des solutions adaptées à la vie quotidienne

Le domaine d'activité des responsables RH dans les PME s'étend généralement de l'administration du personnel au recrutement en passant par le traitement des salaires, ce qui laisse peu de temps pour la GSE. Les solutions proposées dans la "boîte à outils RH" (voir encadré) sont donc concrètes et orientées vers l'action. L'éventail s'étend des outils sur les thèmes du monde du travail moderne, comme les défis du travail mobile et flexible, aux moyens efficaces de lutter contre les déclencheurs de stress comme la pression du temps et les priorités de tâches floues. "Nous avons délibérément conçu la 'boîte à outils RH' de manière à ce que les responsables RH puissent l'utiliser comme un ouvrage de référence sur un thème précis. C'est un gain de temps et c'est exactement ce dont les responsables RH ont besoin à ce moment-là", explique Martin Degen, responsable du projet de développement de la "HR-Toolbox" chez Promotion Santé Suisse.

Les cinq champs d'action du kit de leadership pour les dirigeants

• Atteindre ses objectifs permet de vivre des expériences réussies
• Le sens donne de l'importance
• Les émotions positives favorisent le climat d'équipe
• L'engagement met en lumière les points forts
• Les relations d'équipe soutiennent des relations solides

Tous les outils et informations à ce sujet ici : friendlyworkspace.ch/leadership-kit

Les domaines thématiques de la HR-Toolbox pour les responsables RH

• Agir - avec des outils concrets pour, par exemple, le télétravail, le management sain, les conflits et le harcèlement.
• Comprendre - des connaissances compactes pour agir positivement sur des domaines tels que l'absentéisme, le stress, la motivation, l'attractivité de l'employeur

Tous les outils et informations à ce sujet ici : friendlyworkspace.ch/hr-toolbox

Plus d'informations : friendlyworkspace.ch/fr/bgm-services