Daniel Schwander verstärkt die Continuum AG
Daniel Schwander verstärkt das Team der Continuum ab 1. Mai 2023. Das Unternehmen ist spezialisiert auf Nachfolgeprozesse und die Weiterentwicklung von familiengeführten Betrieben.
Ab Mai 2023 verstärkt Daniel Schwander als Partner und Mitglied des Verwaltungsrates das Team, das in der gesamten Schweiz sowie im süddeutschen Raum ihre Dienstleistung für Familienunternehmen und Unternehmerfamilien erbringt.
Unternehmen auf Augenhöhe begegnen
Daniel Schwander ist Betriebswirtschafter mit einem Executive MBA Studium und abgeschlossener Ausbildung zum Dipl. Controller FH. Er verfügt über mehr als 30 Jahre fundierte Erfahrung in der Finanz- und Privatindustrie. Mit seiner langjährigen Führungserfahrung, auch von grösseren Organisationseinheiten, wird er Unternehmer:innen auf Augenhöhe begegnen. Er war zuletzt während fünf Jahren Leiter der BG OST-SÜD, die in der herausfordernden Zeit von COVID zugunsten der KMU-Welt eine herausragende Rolle gespielt hat. Gerade in dieser Rolle erlangte Daniel Schwander einen engen Bezug zu Familienunternehmer:innen und zu den Vertreter:innen von Unternehmerfamilien, sei dies auf strategischer, als auch operativer Ebene
Als eine Persönlichkeit mit unternehmerischer Grundhaltung, kann er sich ideal auf komplexe Situationen und Themen im Zusammenhang mit einem Generationenwechsel einstellen, aber auch die emotionalen Hürden und Dynamiken eines Familienbetriebs erkennen. Aufgrund seiner erfolgreichen Tätigkeit in Banken, verfügt er zudem über praktische Kenntnisse von M&A Prozessen sowie Verkaufsstrategien. Neben der Entwicklung von Nachfolgestrategien liegt sein Fokus auf das Erarbeiten von Konfliktlösungen zwischen Familienmitgliedern und/oder Geschäftspartner:innen und begleitet diese Prozesse.
20-Jahr-Jubiläum
Die Continuum AG berät und unterstützt kleinere, mittlere und grössere Familienunternehmen in ihrer langfristigen Weiterentwicklung und hilft Unternehmerfamilien bei der Lösung ihrer vielfältigen Herausforderungen im Nachfolgeprozess. Dieses Jahr feiert das Unternehmen sein 20-jähriges Jubiläum. Rolf Brunner, der als geschäftsführender Partner seit über zwanzig Jahren Familienunternehmen und Unternehmerfamilien in Entwicklungs- und Nachfolgeprozessen begleitet und mehr als 40 Jahre Erfahrung im Generationen-Management mitbringt, freut sich mit seinem Team und dem gesamten Verwaltungsrat, angeführt durch Hanspeter Thür, über die Verstärkung: «Das jetzt schon breite und auch erprobte Kompetenzfeld der Continuum wird mit Daniel massgeblich erweitert und in idealer Weise ergänzt.»
Quelle: Continuum AG
